3、重视功率，能习惯高强度、快节奏的作业环境，有热情，有激烈的团队协作认识；

  6、具有深沉的职业资源布景和必定的客户资源，具有敏锐的观察力、剖析判断才能；

  责任：按照订单信息，精确、按时地将外卖送达客户手中。确保外卖安全、完整地送达客户，并供给优质的服务。了解配送道路，合理规划配送道路，进步配送功率。帮忙处理客户投诉和问题，及时反应问题并处理问题。坚持车辆和外卖包装的清洁和卫生。恪守公司规章制度和交通规则，确保本身安全。

  要求：年龄在18岁至50岁之间，身体健康，可接受必定的体力劳动。具有根本的交流技巧和处理实际问题的才能。能够娴熟运用智能手机和导航软件。有责任心和团队协作精力，能够与搭档杰出协作。能习惯高强度的作业和长期站立。有外卖配送经历者优先考虑。

  1.辅佐大堂司理推行银行的手机银行，网上银行，微信银行和短期银行等事务；

  2.协助并辅导客户注册激活电子银行，专业回答客户关于电子银职事务有关问题的咨询；

  3.日常招待客户，提高客户的理论知识和运用水平，在作业权限内，协助客户处理量力而行的工作。

  薪资待遇：底薪+绩效，绩效依据每月查核项目而定，上不封顶，转正后交纳五险

  1、开辟新商户：针对现在城市没有上线渠道的商户，搜集材料，洽谈上线、维系老商户：处理商户遇到的渠道、App操作问题；经过专业技能协助老板做线上运营，提高所属商户的交易额(会有免费训练）；

  3、部分协同：依据不守时活动进行线下推行，一起商户遇到物流问题需协同处理并执行处理方案。

  十一月份新增冬天补助800单奖赏200元，1000单奖赏300元，1100单奖赏400元，1200单奖赏500元，以此类推多一百单多一百块。

  新人跑单鼓励奖：新人入职之日起30天以内跑够500单奖赏300元，跑够800单鼓励500元，鼓励奖不叠加。

  3.有从事农业出售作业经历者优先，应届毕业生也能够，公司更乐意供给一个好的渠道，专业不限。